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Post by account_disabled on Jan 18, 2024 10:29:49 GMT
常差(员工几乎没有或没有与该领域相关的技能) 低于平均水平(员工在该领域具有一定的技能,但没有足够的能力独立执行任务) 一般(员工在该领域拥有足够的技能,但需要指导来执行任务) 良好(员工有能力并具备在该领域有效执行所需的技能) 杰出(员工在该领域拥有良好的卓越记录,并且非常有能力执行与该领域相关的任务) 实施例 问题 :评价您对该员工协作技能的满意度。 选择 到 之间的数字,其中 表示非常不满意, 表示非常满意。 实施例 问题 :该员工在第四季度表现出色。 强烈不同意(员工表现不理想且低于预期) 不同意(员工表 伯利兹电话号码表 现低于预期) 不同意也不不同意(员工表现一般) 同意(该员工表现良好,提高了公司的生产力) 强烈同意(员工表现异常出色,为组织的盈利做出了直接贡献) 如何使用 拥有经过充分研究的图形评级量表问卷和调查的模板库,可帮助您衡量绩效和满意度。模板也是可定制的,允许您根据您的规格进行定制。 以下是如何通过 个简单步骤使用 创建图形评级量表调查: 首先,登录或创建一个 帐户。 接下来,选择 创建新表单 。访谈调查是为研究项目收集数据的最常用方法之一。调查通常是亲自进行或通过电话进行,收集的数据通常使用转录软件记录。 在这篇博文中,我们将研究如何转录调查访谈,还将讨论进行转录时使用的工具以及方法和最佳实践。继续阅读! 什么是调查转录? 调查转录是将口头调查答复转换为书面文本的过程。这是由转录员执行的相对简单的任务。 调查转录也是收集和分析调查数据的宝贵工具。它确保数据的准确性和一致性,并有助于减少处理调查数据所需的时间和精力。
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